本报讯（胡茜 李宏坤 记者 梁波）5月2日，记者从盐边县了解到，盐边县纪委监委积极运用监督执纪“第一种形态”，以“谈话”实现“咬耳扯袖”常态化，为信访件办理提速增效。“信访工作就是群众工作，信访件办理超期，说明办件单位认识不到位，没有真正把维护群众利益放在第一位。同时，也是工作作风不实、落实不力的表现……”日前，盐边县纪委监委负责人在信访工作提醒谈话会上，对信访件办理超期的6个单位纪委（纪检组）负责人进行了谈话。（攀枝花日报2018年5月）
领导干部的成长离不开个人努力，也离不开群众的帮助和大家的监督。换个角度看，批评和监督是对领导干部最好的关心、爱护、帮助。党章规定，每个党员，不论职务高低，都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织，参加党的组织生活，接受党内外群众的监督。不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。《中国共产党党内监督条例（试行）》也明确规定，党的各级组织和党员领导干部，应当自觉接受并正确对待党和人民群众的监督。由此看来，可以不接受党内外监督的领导干部是不存在的；能否高度重视监督、自觉接受监督，把监督看作自己生活必不可少的一部分，是衡量领导干部政治觉悟和境界高低的重要标准。纪检监察组积极开展日常廉政谈话，突出重点岗位、重点人员，把日常教育提醒寓于面对面沟通交流中，强化党员干部纪律规矩意识和底线思维。坚持学好用好中央、省、市纪委相关案件通报和警示教育片，以案说法，以案明纪，强化反面警示教育教育，教育引导干部职工筑牢拒腐防变思想道德防线。（文/弘于）
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