为进一步加强和改进党员干部作风建设，近日，六安市金安区根据《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规，结合实际，制定《党员干部“八小时以外”的监督管理意见》，把“廉政防线”延至“八小时”外，将党员干部置于全方位“护廉网”监督下。落实“一岗双责”。对党员领导干部“八小时以外”活动的监督管理实行“一岗双责”，严格实行责任追究。对“八小时以外”活动违规违纪的，一经查实，视情节轻重，实行提醒谈话、批评教育谈话、约谈、诫勉谈话、组织处理，直至给予相应的党政纪处分，对涉嫌犯罪的，依照规定进行处理。（安徽纪检监察网2018年4月）
古人云：“近朱者赤，近墨者黑。”纵观近年来的腐败案件，许多都是因为党员干部的“生活圈”出了问题，因此“八小时之外”的私人领域已成为某些党员干部挑战党纪国法，行贿受贿等行为滋生的温床。
千里之堤，溃于蚁穴。领导干部一旦在“八小时之外”交友上不慎重、不严格，就很难清正廉洁，就有可能走向腐败堕落。慎重交友是抵御消极腐败现象和保持清正廉洁的重要保障，而不慎交友往往是走向消极腐败的助推剂。只有常怀律己之心，才能坚守道德防线，永葆政治本色。 作为一个党员干部，特别是领导干部，因为担负起来了一定的责任，手上有了一定的权力，就更要注意自己八小时之外的生活。要时刻思考在生活中有什么事情可以做、什么事情不能做，干净干事，清白作为，永葆共产党人的纯洁性。强化“八小时以外”监督首先要组织要加强对党员干部的思想教育，引导他们走出思想误区，提高自律意识和规矩意识，培养健康生活情趣；要延伸干部监督触角，要将日常监督的“探照灯”从工作时间照到“八小时之外”，从“工作圈”照到“生活圈”“朋友圈”“休闲圈”，切实抓早抓小，动真碰硬。
强化社会监督。充分发挥新兴媒体监督优势，加强政策宣传，发现和曝光典型问题，回应社会关切，发挥舆论监督作用。发挥微信、QQ等网络平台作用，拓宽群众举报渠道，发动社会力量监督，鼓励群众通过“随手拍”举报干部的不良嗜好等作风问题，让监督全覆盖、无盲区。强化执法监督。公安、文化、市场监管等部门对执法检查中发现的党员干部违法违纪违规等行为，严肃处理，并将相关情况及时通报同级纪检监察机关。
在年度述职述廉工作中要将“八小时以外”情况作为述责述廉述德、党风廉政建设责任制检查考核、干部日常监督管理等的重要内容，并记入党员干部个人廉政档案。
强化家庭监督。加强与党员干部家属特别是与其配偶的联系沟通，教育引导和鼓励家属多关心党员干部的思想和生活情况，通过提醒谈话、座谈会、走访等方式，及时向家属了解党员干部“八小时以外”表现情况，实现全面监督。（文/弘于）
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