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作风建设要抓住“关键少数”

稿件来源:绵阳市场信息网  发布时间:2017-12-21  发稿编辑:韩春梅

 

“纠正‘四风’不能止步,作风建设永远在路上。”近日,习总书记就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出指示。新华社的文章反映,党的十八大以来,从制定和执行中央八项规定开始,全党上下纠正“四风”取得重大成效,但形式主义、官僚主义在一定程度上仍然存在。人们有时对形式主义、官僚主义无可奈何,就在于它们总有一副“义正词严”的面孔。形式主义者常把中央的精神挂在嘴边,用高调学习回避实质要求,轰轰烈烈地摆“政治排场”。官僚主义者执行政策或是以不变应万变,新瓶装旧酒,工作生拉硬扯、改头换面一下就成了“紧跟中央”;或是“剑走偏锋”、断章取义,执行起来无限放大,让政策显得偏激而难以落地。(光明日报2017年12月)

作风好不好,关键看领导。领导干部是作风建设的组织者、管理者、推动者,是广大群众心中的旗帜和标杆,是作风建设的风向标和指示灯。要更好地发挥“关键少数”示范带动作用,用有效制度机制推动领导干部以身作则、当好表率,带头旗帜鲜明讲政治、带头强化党性修养、带头严格自律,切实做到忠诚干净担当。率先垂范,本身就是一种无言的要求、无声的号召,能潜移默化地感染和带动广大群众见贤思齐、上行下效。反之,如果领导干部作风不正,不仅损害自身形象,还会影响单位风气,出现“上梁不正下梁歪,中梁不正倒下来”的现象。 “其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”任何制度规定,只有领导带头才能得到更加有力的执行,才能收到长期效果。在我党作风建设史上,从“三大纪律八项注意”到“三大作风”,从“两个务必”到“六项决议”,从“四个大兴”到“八项规定”,之所以深得人心、威力无穷,无一不是领导坚持带头执行、带头落实的结果。 把示范带头作用体现到全过程,是教育实践活动取得实效的关键。带头学习党史、国史,带头重温“两个务必”谆谆告诫,就会带动全党同志从历史中汲取智慧、深刻领会党的群众路线的精髓。带头面对面听群众讲真话、讲心里话,就会带动各级干部深入基层与群众促膝谈心、聆听真情实况。带头敢于正视并解决突出问题,就会带动广大党员、干部认真查摆问题、整改落实。把“两学一做”作为“三会一课”基本内容固定下来、坚持下去,抓好基层支部相关制度建设,夯实党的组织基础。要完善查找解决问题的长效机制,经常进行党性体检,深化问题整改,在补齐基层党建短板、解决群众身边不正之风和腐败问题上持续用力。 作风建设要让领导干部发挥示范作用,一级做给一级看,同时严肃执纪问责,层层把压力传导下去。领导干部要提升办事效率,杜绝拖沓敷衍、懒政庸政怠政;要发扬务实作风,杜绝作秀;要敢于动真碰硬,对发现的问题不论职务高低都能毫不留情地予以惩戒,形式主义、官僚主义问题自然就会越来越少,必然会带动政治生态的不断好转。(文/弘于)

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